紫微斗数看健康 紫微斗数看健康宫位代表部位

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紫微斗数看健康相比于其他术数看起来更加直观更加准确更加一目了然。紫微斗数看健康首先宫位重点看命宫、父母宫疾厄宫福德宫。命宫代表一个人的命,在紫微斗数星象中,代表不同的五行特点,也反映着不同的身体器官容易出现的问题,便于我们提前做好重视和调整性的工作。例如:紫微星的朋友一般容易出现小病不断,大病不来!有肠胃,神巴巴紫薇疾厄宫详解包括紫微斗数健康测试、紫微斗数看健康疾病、健康体质强弱、易罹患疾病抵。

如何看自己的紫微斗数

怎么看紫微斗数
  紫微斗数预测:
  你这一生之中,最顺遂的是「子女」运势,自己颇能经营亲子关系,用心维系和子女间的情谊。因此,适宜多从事些亲子活动,多和他们相处、互动,如此,不仅能让关系更加紧密,也能为自己带来最佳的助力。另外,「居家」、「下属」等运势也算是这生中表现较好的运势,可多用心於此,将能增加好运,补正走凶的运势,让人生更顺畅!
  至於这一生最令自己感到不满意的则是「父母」运势,自己不太知道如何和长辈相处,较难维系和父母长辈间的关系,甚至显得轻忽,因此,应该多尊重父母长辈的意见,多些问候和关怀,并宜适度保护自己,避免受到他们的牵累。另外,「手足」、「健康」等运势也算是这一生之中表现较差的运势,最好保守面对,谨慎处理,才可以减轻坏运的冲击!
  在事业和工作方面,您是个能够权衡轻重,具创新,能突破的人,颇适合朝专业技能方面发展。工作上颇善於综合各方意见和资讯,归纳出重点,凝聚共识,并且活泼,有干劲,比较不拘泥於传统,肯尝试,且较能接受挑战和失败,并从中累积经验。
  从命?来看,重点宫位在「子」,正是先天官禄宫,天梁自坐本宫,在个性上来说,将会带有导正的性质,化科同坐本宫,意味著强化表现的态度也会增强,而地空、地劫等煞星再会入本宫,并受羊陀前後夹制,则会推升移除障碍、联想等优点,再者,天机、天梁等星曜相互作用,形成「善荫朝纲」格局,更带有「坚持原则、做法弹性」的影响力。
  这些星曜和格局,正显示出您与生俱来的工作优点:
  1
  眼界颇高,有长者风范,喜欢照顾和指导别人。重视自己的形象,爱面子,在乎职场伦理。平常话虽不多,但遇到自己所擅长的部分时,却能够侃侃而谈,甚至为理争辩。
  2
  原本在工作上较为执著自我,主观较重,但在爱情婚姻或家庭的影响下,反而会变得较有弹性些,能够里外兼顾,力求行事周全。
  3
  工作态度比较均衡,能够尽量融合自己和他人的想法,凝聚共识,在自主和客观之间求取平衡,寻求最佳方案。对自己在工作上的表现也颇在乎,能够面对问题,展现适度的责任心,但若压力超过自己所能负荷,也会知所进退,寻求其他助力。
  4
  做事的机动性明显增强,积极度提升,具有行动力,对於挫折和失败也较能以正常的眼光看待,并当作是自己必经的历练过程,机会的撷取能力跟著提升,能够努力追求时效,有时就算必须冒些风险也愿意,工作的独立性相对增强,亲力亲为解决问题的机会增加,手段较显灵活。
  至於缺点方面,您则容易多所顾忌,屡受牵绊,并且急躁冲动,增添变化,虽然希望尽量综合全局,完整考量,却往往顺了姑意却逆了嫂意,弄得捉襟见肘,因小失大,一旦有了想法就想立刻动手,心态急切粗率,因此事情较易产生变化,也较易遭遇挫折。
  必须留意的是,由於您在事业方面的缺点能量比优点稍微强了一些,工作能力虽然还算不错,有所表现空间,但较易出现起伏,并不稳定,因此工作态度不宜过度乐观,应该稍稍调低目标,并依重要性安排作业顺序,每一个时间专注於一件事,不宜分心,依序逐步完成,一步步累积成果,才能有效稳住成果。
  以下则是有关您缺点的详细分析,作为您平常留意与调整参考:
  1
  眼界高,容易低估或看轻别人的成就和表现,让人觉得不受尊重而影响人际关系。对自己所处的环境好也常感到不够合理,似乎不太能够接纳自己,因此容易感到孤独寂寞。
  2
  原本对工作十分重视,勇於承担压力,但在爱情婚姻或家庭的影响下,反而变得较为轻忽,做事的责任感降低,较易顾此失彼。
  3
  虽然能够力求均衡,凝聚共识,但如何拿捏并不容易,有时会因小失大,过度在意少数意见而疏忽重点。考虑问题有时会较理想化,期望面面俱到却反而徒增自己困扰和压力。对於工作或事业的重视程度仍不够高,落实能力和追求成功的企图还有提升空间。
  4
  做事的理性明显降低,没什?等待的耐心,就算计画并不周全,也愿意面对风险,尽速行动,因而容易欠缺谨慎的思虑,增加了事情的波动和变化,学习和成长的空间相对受到压缩,对於繁琐或重复的事项往往不愿承接,也较无法善用团队的力量解决问题,手段显得较为冲动,隐含投机的倾向。
  您这一生的事业运势以少、青年期的机运最好,事业或工作在这时较有表现空间,感觉上颇为乐观,经营事业的意愿也较明显,算是此生事业或工作最为稳定的时期。而老年期则是这生最弱的时候,自己并不容易掌握事业或工作上的表现机会,意料之外的变化比较多,发展往往和自己预期有段落差,因此对事业或工作的看法比较无法乐观。至於青壮年期也不算好,事业机运略降,表现空间受到压缩,因此应该谨慎以对。
  若以个别十年区间来看,表现最佳的时间是在2005年2024年,自己对工作具有不错的用心,做事态度相当稳定,如果好好努力,应该能在工作上有所表现,获取明显的成果。而运势最差的时间则是在2045年到2054年,做事态度很不稳定,难掌控,压力和挫折感大增,如果执意孤行,将对工作造成强烈的冲击,产生明显的破坏。
  职场人际
  在职场人际方面,您先天上和下属的关系走的是好运,彼此应该较易相处,关系也会比较稳定。而和同事以及主管的关系则是暗藏隐忧,相处的范围受限,关系比较不易拓展。
  整体而言,您在职场上应该比较容易和下属建立和谐关系,友善相处,并且获得助力,他们往往成为您的职场贵人,为您带来好运,非常值得好好珍惜和运用!
  然而,和同事以及主管之间则较易出现摩擦,甚至受到拖累或制肘,偶而他们还会带来破坏,成为您的包袱,应该多加留意,谨慎处理!
  老师建议
  工作态度应该守略多於攻,稍微保守一些,小心为上,留意避免犯错,但若遇到机会,仍可在稳健的前提下追求表现,稳步前进。做事不宜同时兼顾多项事务,避免贪多力分,应专注於少数重点事务上,缩小范围和目标,才能有效降低变化和风险,确保成果。如果要增加绩效,宜考虑和他人合作,借助别人或团队的力量来补强自己受制的能力。
  做法上则应采取「权衡轻重,团队合作」的做法。事项宜有先後顺序,且以多数决或影响大者为优先,将力量和资源集中在重点上,可借外力帮助自己调整过於周延的心态,必要时得延迟或牺牲次要或少数,该舍则舍。态度应该柔软,表达应该谨慎,最好能多想一下再开口或行动,并尽可能参与团队,增加和他人的合作机会,利用团队来约制自己急切的情绪,增添沉稳的成分。做事也应尽量按规定处理,照章办事,有凭有据,才能降低争议和困扰。工作内容则应以改革或技术事项为先,尝试将冲劲转化为突破的动力。